القائمة الرئيسية

الصفحات

Finance Officer (Building Tomorrow Programme) (National Post) -2 Positions: One each in Gaziantep, and Hatay

الواجبات والمسؤوليات الرئيسية:

إدارة البرنامج:

دعم أصحاب الميزانية وفريق البرنامج في إدارة الميزانية (التخطيط والتنفيذ والرصد) في مكتب المنطقة ذي الصلة
مساعدة فريق البرنامج في إعداد تعديلات الميزانية بناءً على الأداء وتقلبات العملة
المشاركة في اجتماعات فريق المنطقة لتعزيز الامتثال ومعالجة أي مشاكل مالية.
مراجعة ومراقبة الميزانيات لدعم الكفاءة المالية والقيمة مقابل المال
الإدارة المالية:

الإشراف على الجانب المالي لتتبع المدفوعات الشهرية والتأكد من أن جميع المدفوعات مدعومة بشكل صحيح.
ضمان إعداد الدفاتر المالية على أساس يومي وتقديم التقارير الشهرية في الوقت المناسب لمكتب المنطقة.
التأكد من أن أنظمة وسجلات الإدارة المالية فعالة في هذا المجال.
التنسيق مع حاملي الميزانية والخدمات اللوجستية لضمان تقديم الجدول الزمني في الوقت المناسب.
التعامل مع إصدار وسحب العوامات
حركات التدفق النقدي اليومية بين الكتب النقدية / الآمنة
قم بإعداد التسويات المصرفية / النقدية على أساس منتظم وتقديمها إلى وزير الخارجية للبرنامج كما هو مطلوب.
المستندات والملفات الرئيسية (نسخ إلكترونية ورقية)
مدير الدعم / CFC في عمليات المراجعة الداخلية / الخارجية
تأكد من أن عمليات وإجراءات الدفع الخارجية مطبقة باستمرار
الآخرين:

إعداد التقارير المالية الشهرية لمدفوعات الحوافز
الالتزام بسياسات وإجراءات الشؤون المالية التي تتعرض لها.
دعم وتعزيز المعايير الموضحة في سياسة حماية المشاركين في البرنامج ومدونة قواعد السلوك الخاصة بهم لفريقهم والمستفيدين ويلتزمون بتوفير بيئة عمل آمنة
المدير المالي ومدير المنطقة
مواصفات الشخص:

الحد الأدنى من التعليم والمؤهلات والخبرة المطلوبة:

درجة البكالوريوس في الإدارة المالية أو الاقتصاد أو هيئة التدريس ذات الصلة
خبرة سنتين في الإدارة المالية والمحاسبة.
دليل واضح على القدرة على تصميم وتنفيذ ومراقبة نظم الإدارة المالية والضوابط وأنظمة المحاسبة
مهارات الاتصال الكتابية والشفوية قوية ، والقدرة على إنتاج تقارير عالية الجودة في الوقت المناسب
مايكروسوفت أوفيس المهارات وخاصة Word و Excel
معرفة جيدة باللغات التركية والإنجليزية المكتوبة والمنطوقة
ستعطى الأفضلية للمرشحين الذين:

الخبرة العملية في التمويل مع منظمة إنسانية
قابلة للتكيف ، ولديها دوافع ذاتية ، ومستعدة للتعلم وتحمل واجبات إضافية كما هو مطلوب
بطريقة منهجية ومنظمة
لديهم القدرة على العمل بشكل مستقل واتخاذ المبادرة
لديهم معرفة باللغة العربية
ملتزمون بالمبادئ والقيم الإنسانية
يتمتع بنزاهة عالية وقدرة مثبتة على اتباع المعايير والسياسات
دقيق مع الاهتمام بالتفاصيل
لديهم القدرة على العمل تحت الضغط والمواعيد النهائية
الالتزام بسياسة معايير السلوك ومدونة قواعد السلوك المتعلقة بالقلق
إذا كنت تشعر أن مؤهلاتك وخبراتك تتوافق مع متطلباتك ، وأنك تشارك التزامًا تجاه سيرتك الذاتية ، فيرجى إرسال خطاب وسيرة ذاتية حديثة.

يرجى ملاحظة ، كل من السيرة الذاتية ورسالة الغلاف باللغة الإنجليزية

تكافؤ الفرص: قيم القلق. نحن نشجع الطلبات المقدمة من جميع المرشحين المناسبين بغض النظر عن الجنس أو العرق أو الأسرة أو الحالة الزواجية أو العرق أو العمر أو الميل الجنسي أو الإعاقة أو الطبقة أو الطبقة أو الدين.

يرجى تطبيق عنوان موضوع البريد الإلكتروني
يرجى توضيح الموقع المطبق على البريد الإلكتروني أو عنوان الموضوع
سيتم الاتصال بالمرشحين المختارين فقط للمقابلة
تاريخ انتهاء الطلب: 04.08.2019
ارسال cv
Referans Kodu : CW_FO_072619 
E-posta : turkey.jobs@concern.net 
هل اعجبك الموضوع :

تعليقات